更难？尤其是在早期法制建设不够健全的年代。
因为互联网行业集中在一线城市，而招聘的员工是来自全国各地的年轻人，他们已经被原子化了，缺乏组织的情况下，相对更好管理。
说白了就是没有关系，不会抱团，更好压榨。
为什么制造业难搞？不仅仅是因为制造业关联的监管部门更多，更是因为早期华国制造业管理的人，他们是以乡邻为纽带，一起到某个地方去打工，存在较强的组织性。
管理难度比互联网行业大多了。
所以早期的民营企业以乡镇企业为主，乡镇里所谓“强人”摇身一变，变成了乡镇企业家。
到了后来城市的虹吸作用，导致乡镇企业落寞。
虹吸作用带来的农民工群体非常难管理。（点到为止，不能再深入了，这也是为什么早期资本压根不会投制造业的原因之一。）
这种时候不仅仅需要足够强的关系摆平监管部门，更需要足够强的关系，来对员工进行管理。
曹永罗摇头道：“没有谁的生活没有烦恼。
来了阿美利肯之后，我认识一些同学，说白了在这边权力和金钱几乎是可以划等号。
也就是说金钱和权力都可以遗传给后代。
在我们那不行，我们那金钱可以遗传，权力不行。
我爷爷和我爹都是*级属于极小概率事件。
所以我选择听从家里安排，我也就混個厅级然后退休，甚至这个正厅还要到快退休的时候才给我。
上面绝对不能接受我们家连续出现三代的*级。
然后我后代又会降，也就是说权力会随着时间被不断稀释。
但是如果我选择创业，只要合法合理。
好吧，我们认识这么久，伱也不存在嫉妒我这回事，我可以再直白一点。
说白了有一点不合理，都没事。
但是换算成财富的话，虽然在我们社会财富的作用没有那么大，但是他是可以稳定遗传给我的后代。
当然这是从这个角度出发，我的
第八十七章 做一个世界级的消费电子品牌-->>(第2/3页)，请点击下一页继续阅读。