第377章 事里，事中，事外

    爱德华（码头管理公司董事的儿子）坐在会议室的角落中，他是跟着他父亲来的。

    他的父亲虽然不是执行董事，但目前也是轮值董事之一，就有点像是副总裁之类的。

    执行董事主持董事会和公司的日常工作，轮值董事负责从旁协助。

    作为他的儿子，自然也带着儿子来见见世面，毕竟最后他所有的一切，都是这个儿子来继承。

    爱德华的视线一直注意在少数几个人身上，詹姆斯，他认识，他和詹姆斯还算是朋友。

    金港城很大，但会湾区很小，他和詹姆斯有过交流，也参加过相同的聚会。

    两人都是一样，坐在靠墙的位置上，只能旁听，不能发言，不能主动说话。

    他另外一个留意的人是坐在相对靠后的那个年轻人身上，蓝斯·怀特。

    当他拿到这份名单的时候都觉得很不可思议，为什么这样一个上不了台面的人，会出现在这个名单上。

    他甚至怀疑是不是有人弄错了什么，直到他的父亲告诉他，这份名单是杰弗里参议员亲自拟定的，他才放弃了那个想法。

    为什么，他会在这？

    其实有这样的疑问的人很多，这些人的目光也不断地去触碰蓝斯，而蓝斯就像是没有发现那样，安安稳稳的坐在他的椅子上。

    会议开始得很直接，克利夫兰参议员直接看向爱德华的父亲，“我昨天刚到的时候他们就给我看到了这份文件……”，他拿起桌子上的纸张向其他人展示。

    上面有三行字，没有其他内容，他略微歪着头拿着一支笔，一行一行的说出了上面的内容，“就这么三行内容，三个诉求，你们解决不了？”

    爱德华的父亲一脸遗憾和歉意，“参议员先生，我是金港码头管理公司轮值董事，我来回答您的这个问题。”

    “首先，我们董事会内部讨论无法通过的原因来自于三方面。”

    “第一，如果我们同意了他们减少工时的要求，那么就等于他们付出的劳动力不变的情况下，我们需要多支付给他们每个月三块又三十分的额外工资。”

    “或者说，他们现在拿着相同的钱，但是只做了以前百分之九十的工作，这一定等于变相的提升了工资，并且还是相当大的一部分。”

    “第二，码头的午餐可能并没有很多的肉蛋，但是绝对能够让人吃饱，如果我们增加了更多的肉蛋等食物，餐费标准就会提升，哪怕每天只增加三分钱到五分钱的标准，每个月也有最少一块钱的支出。”

    “第三，他们提出的要求至少增加一块又七十五分的薪资如果独立出来，我们或许可以尽快完成协商，定下来。”

    “但这一块又七十五分加上了前面的四块三十分，如果我们答应了他们的条件就等于每个月给他们增加了六块以上的收入，一次性的涨幅超过了百分之十五，这非常的不合理。”

    “这会让我们的支出增多，为此我们只能削减工作岗位，加重工人们的工作来平衡工资方面支出的数字关系。”

    “但我们对码头有感情，对工人们也有感情……”

    工人们听到这里时发出了嘲笑声，这些人坐在椅子上其实和现场的氛围有些格格不入。

    他们穿着蓝色的体恤衫，穿着背带裤，有些人还带着毛球毛，不修边幅，并且身体又宽又大，就像是一个巨人坐在了小孩的椅子上那样，甚至要收着双肩。

    他们看向董事的眼神也很不善，大胡子更是讥笑道，“这是我今年听过最好笑的笑话，你既然对我们这么有感情，你能喊出我的名字吗？”

    董事瞥了他一眼，“我喊不出伱们的名字，但是我们发给你们的工资让你们养活了自己和家人。”

    几个工人听到这也不说话了，因为他的确没有说错。

    克利夫兰参议员扶着额头看了看文件上的内容，“这里提示有几个工人被打了，是哪些？”

    强尼站了起来，还有另外一个人，参议员看着他，“他们为什么打你？”

    强尼很简单的描述了一下他受委屈的过程，以及经理威胁要开除他，“我为码头工作了十几年，他没有权利在我没犯错的情况下开除我！”

    克利夫兰参议员看向了爱德华的父亲，后者解释了一下，“那个经理已经被停职了，正在走解雇流程。”

    他随后看向强尼，“强尼，对吧？”

    “是的，先生。”

    “你看，其实我们双方都在不断的推进这些问题，矛盾不应该这么快的激化和升级。”

    “只是一些小小的误会而已！”，他用拇指和食指比划了一个很小的距离，“我们现在能坐下来谈，说明我们双方都愿意继续推动。”

    “你们提出了诉求，码头管理公司方面也给出了反馈，这很好。”

    “这样，我们继续向彼此努力，看看能不能更快的解决这个问题。”

    “你们把要求稍微降低一点，别要求减少那么多的工时，或者寻找一个平衡点。”

    他又看向爱德华的父亲，“你们也别想着可以不付出，我看了，你们的确很长时间没有加薪了。”

    

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